Indicatie banenafspraak

Heeft u een ziekte, handicap of speciaal onderwijs en lukt het niet om zelfstandig het wettelijk minimumloon te verdienen? Dan kunt u mogelijk een Indicatie Banenafspraak aanvragen. Met deze indicatie krijgt u extra kansen op de arbeidsmarkt. Het doel is om u te helpen bij het vinden van een baan die bij u past, met de juiste ondersteuning, zoals een aangepaste werkplek of extra begeleiding.

indicatie 2

De voordelen van een indicatie banenafspraak

Een Indicatie Banenafspraak biedt zowel u als uw werkgever voordelen.

Voordelen voor u:
Met een Indicatie Banenafspraak ontvangt u de nodige ondersteuning om een baan te vinden die past bij uw talenten en mogelijkheden. Dit betekent:

Voor de werkgever:
Ook werkgevers profiteren van de voordelen van een Indicatie Banenafspraak:

Veelgestelde vragen over indicatie banenafspraak

De Indicatie Banenafspraak is een regeling die speciaal is ontwikkeld voor mensen met een ziekte, handicap of speciaal onderwijs die het onmogelijk maakt zelfstandig het wettelijk minimumloon te verdienen. Met deze indicatie krijgt u extra kansen op de arbeidsmarkt en valt u onder de Banenafspraak. Dit is een initiatief van het kabinet, de overheid en werkgevers om mensen met een arbeidsbeperking te ondersteunen bij het vinden van een passende baan.

De Banenafspraak is onderdeel van de Participatiewet en heeft als doel extra banen te creëren voor mensen met een beperking of ziekte. Op deze manier krijgen zij een eerlijke kans op werk.

In het Sociaal Akkoord van 2013 hebben de overheid en werkgevers afgesproken om in totaal 125.000 extra banen te realiseren voor mensen die door een arbeidsbeperking niet zelfstandig kunnen werken. Deze afspraak heet de Banenafspraak.

Als u een Indicatie Banenafspraak krijgt, wordt u opgenomen in het doelgroepregister van het UWV. Dit maakt het voor werkgevers gemakkelijker om u te vinden en u een geschikte werkplek aan te bieden.

De Indicatie Banenafspraak is bedoeld voor mensen die door een ziekte of handicap extra hulp nodig hebben om te kunnen werken. Dit kan bijvoorbeeld zijn omdat u:

  • Niet zelfstandig het wettelijk minimumloon kunt verdienen.
  • Ondersteuning nodig heeft om uw werk uit te voeren.
  • Moeite heeft om regulier werk te vinden.

 

U komt ook in aanmerking als u:

  • Voortgezet speciaal onderwijs (vso), praktijkonderwijs (pro) of een entreeopleiding in het mbo hebt gevolgd.
  • Een beperking heeft die al vóór uw 18e of tijdens uw studie is ontstaan.

 

Heeft u een Indicatie Banenafspraak? Dan wordt u automatisch opgenomen in het doelgroepregister. Dit helpt bij het vinden van werk dat aansluit bij uw talenten en mogelijkheden.

Wilt u in aanmerking komen voor een Indicatie Banenafspraak? Dit is wat u moet doen:

  • Vraag een Beoordeling Arbeidsvermogen aan bij het UWV. Dit kan via de website van het UWV met uw DigiD.
  • Vul de aanvraag in en dien deze in. Het UWV beoordeelt of u in aanmerking komt voor de Indicatie Banenafspraak.
  • Als u voortgezet speciaal onderwijs (vso) of praktijkonderwijs (pro) heeft gevolgd, wordt de indicatie meestal zonder uitgebreid onderzoek toegekend. In andere gevallen kan een gesprek met een arbeidsdeskundige of arts nodig zijn.

Wanneer u onder de Banenafspraak valt, wordt u opgenomen in het doelgroepregister en krijgt u ondersteuning bij het vinden van een baan. Bij Patijnenburg kunnen wij u helpen met:

  • Het zoeken naar een werkgever die bij u past.
  • Het bespreken van aanpassingen of extra begeleiding op de werkplek.
  • Het opstellen van een plan om uw werk goed uit te voeren en te behouden.


Lukt het niet om direct een passende werkplek te vinden? Wij staan voor u klaar om alternatieven te bespreken, zoals vrijwilligerswerk of dagbesteding. Er is altijd een mogelijkheid om uw talenten in te zetten.

Jobcoach als jouw steun op de werkvloer

Een jobcoach helpt u bij het vinden van een baan die bij u past en begeleidt u tijdens uw werkzaamheden. Of het nu gaat om extra uitleg, aanpassingen op de werkplek of ondersteuning bij uw dagelijkse taken, een jobcoach staat voor u klaar. Daarnaast ondersteunt de jobcoach ook uw werkgever, zodat alles soepel verloopt.

Werkgevers en de Banenafspraak

Werkgevers spelen een belangrijke rol in de Banenafspraak. Zij hebben zich verplicht om banen te creëren voor mensen met een arbeidsbeperking en dragen zo bij aan een inclusieve samenleving.

Werkgevers krijgen ondersteuning bij:

  • Het vinden van werknemers via het doelgroepregister die onder de banenafspraak vallen.
  • Het inrichten van aangepaste werkplekken.
  • Het inzetten van subsidies en andere voordelen om het financiële risico te verkleinen.

Zet de eerste stap!

De Indicatie Banenafspraak biedt mensen met een arbeidsbeperking een eerlijke kans op de arbeidsmarkt. Met de juiste begeleiding, een aangepaste werkplek en ondersteuning van een jobcoach kunt u een passende baan vinden waarin u kunt groeien en bijdragen.

Wilt u meer weten of een Indicatie Banenafspraak aanvragen? Neem contact met ons op. Samen zorgen we ervoor dat iedereen een plek krijgt op de arbeidsmarkt!

Wat kunnen wij voor u betekenen?

Bij Patijnenburg bieden we diverse mogelijkheden om u te ondersteunen bij het vinden van werk dat past bij uw situatie.
Ontdek hieronder meer over onze speciale trajecten en werkvormen: